トップ お問い合わせ アクセスマップ 閉じる お問合わせ 0422-47-5511 --> 看護部概要Vision! 看護実践Practice! 自己教育ができる看護職員Autonomy! 専門性を発揮するリソースナースExpertise! 新人看護職員についてApricot Nurses!! 看護職員募集recruit! 認定看護管理者 認定看護管理者（CNA; Certified Nurse Administrator）とは・・・ 公益社団法人日本看護協会の認定看護管理者認定審査に合格し、管理者として優れた資質を持ち、創造的に組織を発展させることができる能力を有すると認められた者をいいます。 ＊ 認定看護管理者制度は、多様なヘルスケアニーズを持つ個人、家族及び地域住民に対して、質の高い組織的看護サービスを提供することを目指し、看護管理者の資質と看護の水準の維持及び向上に寄与することにより、保健医療福祉に貢献します。 患者さんや家族、地域住民に対し、より質の高い看護サービスを提供できるよう、自身が管理する組織の課題を明らかにし、組織内の様々な部署や人に働きかけて、組織全体のサービス提供体制の向上に取り組んでいます。また、看護職員のスキルアップを図るための教育体制を整え、人財育成を推進しています。さらに、看護職員が働きやすい職場環境を整えることにより、ヘルシーワークプレイスづくりに取り組んでいます。 専門性を発揮するリソースナース 専門看護師・認定看護師の活動 専門看護師 認定看護師 認定看護管理者 看護部紹介映像 インターンシップのご案内 福利厚生 集中ケア認定看護師教育課程 --> 所在地 〒181-8611 東京都三鷹市新川6-20-2 交通情報を見る 問合わせ 0422-47-5511 看護部概要 看護部長挨拶 / 看護部理念・基本方針 / 看護部中期目標 / 看護部組織図 / 看護部機能図 / 看護体制 / 看護部データ 看護実践 部署紹介 / 看護（相談）外来 / 研究 自己教育ができる看護職員 人材育成（看護継続教育 / ラダーシステム / 院内認定制度） / キャリア開発支援 専門性を発揮するリソースナース 専門看護師・認定看護師の活動 / 専門看護師 / 認定看護師 / 認定看護管理者 新人看護職員について 新人看護職員教育 / ANSS /--> 標準的な新人看護教育スケジュールパス / ナーシングスキル / 新人看護職員データ（新人看護職員の状況 / 新人看護職員卒業校一覧） 福利厚生 休日・休暇・休職制度 / 休職制度 / -->ユニホーム / 周辺環境 杏林大学 杏林大学医学部付属看護専門学校--> 求人情報 学内専用サイト プライバシーポリシー このサイトについて サイトマップ All Rights Reserved, Copyright &＃169; Kyorin University Hospital